Produkty pro být ochranou (1)

Individuální pracovní právo zahrnuje soubor právních předpisů, které se vztahují na individuální vztah mezi zaměstnavatelem a zaměstnancem, a zahrnuje povinnosti obou stran při zaměstnávání, plnění pracovního poměru, pozastavení pracovního poměru v případě např. nemoci, ukončení pracovního poměru výpovědí až po okamžité propuštění, zahájení konkurenčních činností zaměstnancem. Jak na žádost zaměstnavatelů, tak zaměstnanců se právníci společnosti Themis Legal zabývají záležitostmi souvisejícími s individuálním pracovním právem.